Diplomado Online en Administración y Gestión de Hospitales 4ta. Versión

Pronto se habilitara la inscripción
   

Escuela de Salud

   

Diplomado en Administración y Gestión de Hospitales

El Diplomado en administración y gestión hospitalaria busca fortalecer la
capacidad técnica y gerencial de los profesionales que trabajan en el sector salud que permita el desarrollo de competencias en la administración y gestión hospitalaria, promoviendo la atención integral del individuo, la familia y la comunidad, a través del desarrollo sostenible de criterios gerenciales que permitan la prestación de servicios con eficacia, eficiencia y efectividad.

El conocimiento y aplicación en administración, planificación estratégica y operativa, apoyara a la gestión hospitalaria y al fortalecimiento de las capacidades del recurso humano, siendo útil para la sostenibilidad y cumplimiento normativo en las autoridades de los establecimientos de salud, desarrollando destrezas que permitirán fortalecer la salud económica y técnica del hospital.

– Profesionales del sector Salud con nivel de licenciatura de las diferentes
instituciones de salud, públicas, privadas, ONGS y particulares.
– Otros profesionales que se encuentren inmersos en el trabajo gerencial
relacionados con la salud, que integre fundamentos y aplicaciones para poder desarrollar sus actividades de una forma actualizada y competitiva

HORARIO –viernes de 19:00 a 22:00 y sábados de 08:30 a 14:00 pm y 2 horas de apoyo y seguimiento en semana en coordinación con el docente.

CARGA HORARIA -800 horas académicas que incluyen clases presenciales, prácticas.

DURACIÓN 4 MESES

INICIO 3 DE ABRIL

Postgrado Unifranz

Contenido Académico

MÓDULO I

Sistema Nacional de salud, niveles de atención.
MÓDULO II

Calidad en Salud, Norma ISO 9001-2015, Acreditación del Hospital
Seguridad del paciente Desastres y contingencias
MÓDULO III

Planificación estratégica en salud, organización, funciones del Hospital, Sistemas de control técnico administrativo – financieros
MÓDULO IV

Administración y Gestión de los servicios de Consulta Externa,
Hospitalización, emergencias y servicios complementarios de diagnóstico y tratamiento
MÓDULO V

Gestión del Talento Humano
MÓDULO VI

Sistema de Información, Investigación hospitalaria
MÓDULO VII

Taller de Monografía – Marco Lógico

Competencias del profesional

1. Realizar e incorporar estrategias administrativas y de gestión para que el
hospital desarrolle sus actividades técnico-administrativas-operativas en
base a un equilibrio que permita la prestación integral de servicios
2. Aplicar los conocimientos adquiridos y su capacidad de resolución de
problemas, relacionados con su área de estudio.
3. Que los participantes sean capaces de integrar conocimientos y
enfrentarse a problemas del ámbito hospitalario, permitiéndole aplicar lo
aprendido y resolver satisfactoriamente.
4. Deben ser capaces de planificar, organizar y dirigir un hospital.
5. Realiza seguimiento a la planificación estratégica y operativa, supervisa y
es responsable del personal y de la gestión local.
6. Trabaja en función de coordinación con gobiernos municipales y
organizaciones no gubernamentales en temas de gestión local.
7. Realiza análisis de situación de salud local y departamental.
8. Elabora y participa en eventos de capacitación para el personal de salud
del área y a nivel local.
9. Asesora a los responsables de Servicios Departamentales de Salud en
temas inherentes a su competencia directa..

Requisitos de Admisión

  1. Formulario de Admisión.
  2. Certificado de nacimiento original (Estado Plurinacional de Bolivia)
  3. Fotocopia de Carnet de Identidad vigente.
  4. Fotocopia Simple del Diploma Académico.
  5. Currículum Vitae Actualizado.
  6. 4 Fotografías a color 3 X 3 con fondo azul.